Mentoria de Elite

Quem não governa a si mesmo, não tem autoridade
para governar um CNPJ.

12 meses. 4 fases. Uma transformação integral do CPF que se reflete de forma irrevogável no CNPJ.

Aplicar para uma Vaga

Vagas limitadas · Processo seletivo rigoroso

O diagnóstico

Você faturou. Mas algo ainda não fecha.

Sua empresa cresce, mas você opera no limite — apagando incêndios, não governando.
O sucesso público não sustenta o fracasso privado que ninguém vê.
Você contrata pela disponibilidade — não pela disposição. E paga o preço.
Há um vazio entre o que você constrói e o legado que quer deixar.

"Nós não treinamos competências. Nós forjamos identidades."

A Forja

A mentoria de elite que transforma o CPF para reformar o CNPJ.

A FORJA não é um curso. Não é um treinamento corporativo. É um processo de ruptura e reconstrução de identidade — 12 meses de trabalho real, presencial, com confronto direto de crenças limitantes.

Formato

24 encontros quinzenais presenciais
3,5 horas por encontro
Máximo 12 participantes

Para quem

Empreendedores com CNPJ ativo
Líderes e diretores corporativos
Quem tem disposição, não só disponibilidade

A ementa de guerra

4 fases. 12 meses. Uma identidade nova.

Fase 01

Desconstrução,
Identidade e Semiótica

A transição da mente secular para a mente do Reino. Arquétipos. Reposicionamento visual e verbal.

Fase 02

Engenharia do Reino,
Gestão e IA

Cultura organizacional. Processos sólidos. Implementação de IA como vantagem competitiva.

Fase 03

Inteligência Financeira
e Laboratório de Fé

Multiplicação de capital. O desafio de levantar R$ 10.000 para missões — provando que o dinheiro é servo, não senhor.

Fase 04

Multiplicação,
7 Esferas e Legado

Sua empresa como Embaixada do Reino. TCC: Projeto de Reforma para os próximos 10 anos.

O processo seletivo

Não buscamos disponíveis. Buscamos dispostos.

Jesus não chamou desocupados. Pedro estava na pesca. Mateus, na coletoria. Eles não estavam disponíveis — mas estavam dispostos.

Formulário e Mapeamento

Análise de histórico e identificação de aversão ao vitimismo.

Triagem de Caráter

Crivo espiritual e identificação de intenções ocultas.

Avaliação Psicológica

Entrevista com psicóloga — paga pelo candidato. O primeiro skin in the game.

O mentor

Cleverson Souza

CEO · Mentor Estratégico

"A direção sempre será infinitamente superior à velocidade."

Exit corporativo em 2025. Missões no Sertão brasileiro e em Moçambique. Em 2026, linha de frente com família no Projeto Íris Global Zimpeto. Sua liderança não é teoria de palco.

O próximo passo

Sua empresa não é um feudo.
É uma Embaixada do Reino.

12 vagas. Processo seletivo rigoroso. A riqueza sem um propósito definido entra em estado de apodrecimento.